2026-жылдын 1-сентябрынан тартып иш берүүчүлөр чет өлкөлүк кызматкерлерди жумушка кабыл алууда жана жумуштан бошотууда жаңы үлгүдөгү билдирүү формаларын колдонушат. Бул документтер чет өлкөлүк жаран жумушка кабыл алынгандан же жумуштан бошотулгандан кийин ИИМге (МВД) жөнөтүлөт.
Эмне өзгөрөт?
Жаңы формаларда иш берүүчүлөр көбүрөөк маалымат көрсөтүүгө милдеттүү болушат. Мисалы:
- эмгек келишиминин колдонуу мөөнөтүн же анын мөөнөтсүз экенин көрсөтүү;
- чет өлкөлүк кызматкер жөнүндө кошумча маалыматтарды берүү (айрым учурларда, мисалы, жогорку квалификациялуу адистин ИННи);
- жаңы сунушталган үлгүлөр боюнча жеке маалыматтарды иштетүүгө макулдукту көрсөтүү.
Мигрант өзү эмне кылышы керек?
Көпчүлүк учурларда эч нерсе кылуунун кереги жок. ИИМге (МВД) билдирүүнү иш берүүчү же иштин заказчысы жөнөтөт. Чет өлкөлүк жаран бул формаларды өз алдынча толтурбайт.
Анда эмне үчүн бул тууралуу билүү маанилүү?
Анткени дал ушул билдирүүлөрдүн негизинде ИИМ сиздин расмий түрдө иштеп жатканыңыз тууралуу маалыматты алат.
Эгер иш берүүчү:
- билдирүүнү ИИМге жөнөтпөсө;
- документти толтурууда ката кетирсе;
- белгиленген мөөнөттөрдү бузса,
бул сиздин расмий ишке орношконуңузду тастыктоодо көйгөйлөрдү жаратышы мүмкүн.
Эмгек келишимине кол койгондон кийин, иш берүүчүдөн ИИМге билдирүү жөнөтүлгөнүн тактап коюудан тартынбаңыз.
Ошондой эле эмгек келишиминин жана жумушка байланыштуу башка документтердин көчүрмөлөрүн өзүңүздө сактап жүрүңүз. Алар суроолор жаралган учурда же текшерүү учурунда керек болуп калышы мүмкүн.
