Сиз өзүңүз жана үй-бүлөңүз үчүн мүмкүнчүлүктөргө толгон жаңы өлкөгө келдиңиз. Бирок дароо иштей баштай албайсыз. Биринчи жумушуңузду алуу жана үй-бүлөңүздү камсыз кылуу үчүн көп нерсе жасоо керек.
Мына ошондуктан биз сизге жумушка уруксаттын эмне үчүн маанилүү экенин түшүнүүгө жана түшүндүрүүгө жардам берүү үчүн ушул жердебиз.
Жумушка уруксат (ЖУ): Бул эмне жана ал эмне үчүн керек?
- Жумушка уруксат (ЖУ) - бул сиздин Орусия Федерациясында мыйзамдуу түрдө иштөө укугуңузду тастыктаган расмий документ. Бул документ абдан маанилүү, ал сиздин корголушуңузду камсыздайт жана кызматкер катары укуктарыңыздын сакталышын камсыздайт.
- Маанилүү: Эгер сиз Орусияга виза менен келген болсоңуз, жумушка уруксатты жумуш берүүчүңүз жасайт. Эгер сиз визасыз режимде келген болсоңуз, ЖУнун ордуна патент алышыңыз керек болот. Бул тууралуу башка макалада сөз кылабыз.
Жумушка уруксаттын өзгөчөлүктөрү:
- Жумуш берүүчү жасайт: ЖУ ар дайым жумуш берүүчүңүз тарабынан жасалат. Бул жеке адам, уюм, жеке ишкер же алардын өкүлү болушу мүмкүн. Мисалы, уруксат Владивосток эркин портунун тургунуна, социалдык-экономикалык өнүгүү аймагынын тургунуна же инновациялык илимий-техникалык борбордун (ИНИТБ) катышуучусуна берилиши мүмкүн.
- Жекече мамиле: Жумушка уруксат ар бир чет элдик кызматкер үчүн өзүнчө жасалат. Бул ар бириңиздин өзүңүздүн уникалдуу документиңиз болорун билдирет.
- Жарамдуулук аймагы: Жумушка уруксат арыз берүү учурунда көрсөтүлгөн аймакта гана жарактуу. Эгер сиз жогорку квалификациялуу адис (ЖКА) болсоңуз, сизге бир нече аймактарда жарактуу уруксат берилиши мүмкүн.
Жарамдуулук мөөнөтү:
Катардагы чет элдик жумушчулар үчүн уруксат эмгек келишиминин мөөнөтүнө, бирок 1 жылдан ашпаган мөөнөткө берилет. Жогорку квалификациялуу адистер (ЖКА) үчүн жарамдуулук мөөнөтү 3 жылга чейин болушу мүмкүн.
Жумушка уруксатта эмнелер көрсөтүлөт?
Жумушка уруксатыңызда төмөнкү негизги маалыматтар болот:
- Уруксаттын өзүнүн сериясы жана номери, ошондой эле форманын сериясы жана номери.
- Жумуш берүүчүңүз жөнүндө толук маалымат.
- Чет элдик жумушчу катары жеке маалыматыңыз.
- Уруксатыңыз жарактуу болгон аймак же аймактар.
- Уруксатыңыздын жарактуулук мөөнөтү.
Кошумча учур: Айрым учурларда, убактылуу жумушка уруксат берүүдөн мурун, жумуш берүүчү чет элдик жумушчуларды тартуу жана пайдалануу үчүн уруксат (ЧЖЖ) алышы керек. Бул сиздин жумушка орношууңуздун мыйзамдуулугун камсыз кылган дагы бир кадам.
Бул сиз үчүн эмне үчүн маанилүү?
Жумушка уруксат алуу - бул сиздин туруктуулугуңуздун кепилдиги. Ал сизди абийирсиз жумуш берүүчүлөрдөн коргойт, расмий жумушка орношуу, саламаттыкты сактоо жана социалдык жеңилдиктерге болгон укугуңузга кепилдик берет.
SalamPay компаниясында биз миграция жаңылыктарын жана өзгөрүүлөрдү ар дайым көзөмөлдөп турабыз жана сизди бардык маанилүү окуялардан кабардар кылып туруу үчүн аларды тез арада жарыялайбыз. Андыктан, биздин Telegram каналыбызга жазылсаңыз болот!
Бул макала сизге пайдалуу болдубу? Аны жакындарыңыз менен бөлүшүүнү унутпаңыз!
